为全面总结2022年工作，研究部署2023年工作，1月13日，焦作市山阳区人民法院组织召开2022年工作总结暨2023年工作推进会。会议由党组成员、副院长贾绍军主持，党组书记、院长王曙光出席会议并作总结讲话，全体干警参加会议。

会上，各部门负责人围绕履职尽责、工作亮点、存在的问题和短板等方面依次进行述职汇报发言，全面总结2022年工作，认真查摆剖析问题，分析原因，提出整改措施，并就如何做好2023工作提出明确目标及思路。

最后，王曙光总结回顾了2022年工作，充分肯定了全院干警一年来的辛苦付出和所取得的成绩，同时坚持问题导向，系统分析当前工作面临的形势、任务，就推动2023年全院各项工作实现高质量发展提出五点要求：

一是要全力抓好开年结案工作。山阳区法院将以此次述职会议为契机，牢固树立结案为王思想，克服缓一缓、歇一歇的思想倾向，奋步疾蹄，勇毅笃行，为全年质效考核打好提前量，确保2023年审判执行工作成效跨越发展。要彻底摒弃“前松后紧”的思维定势，树立均衡结案意识，科学合理调整和安排好审理时间，院领导身先士卒、带头办案，从现在入手抓结案，实现审判执行工作良性循环。

三是要全力推动诉源治理。依托辖区党委政府，积极推进将“无讼社区”“无讼村”建设纳入基层干部考核，调动辖区基层组织防范化解矛盾纠纷的积极性。建立专业调解团队，规范诉前纠纷化解流程，提升诉前调解工作成效。加强与辖区司法行政部门的沟通联络，强化对社区调解组织的业务指导，努力推动多层次、全覆盖和分工明确、协调一致的矛盾纠纷多元化解责任体系，确保矛盾纠纷源头化解。

四是要全力优化营商环境。立足本地实际，持续推动府院联动常态化机制建设，积极推进在化解行政争议、处置破产企业、优化营商环境等方面实现多方联动、协同发力的工作格局。坚持新发展理念，进一步提升营商环境评价体系相关司法指标，积极营造更加公开透明、公平竞争、规范有序的法治化营商环境。

五是要全力强化队伍建设。坚持以党的政治建设为统领，持之以恒推进全面从严治党、从严治院、从严管理，持续转变司法作风，提高一体推进“三不腐”的能力水平，确保公正廉洁司法。持续深化巩固党史学习教育和政法队伍教育整顿成果，坚持问题导向，深化以案促改，提升司法能力，改进工作作风，努力锻造绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的法院铁军。